Une grève illimitée déclenchée dans le secteur résidentiel
28 mai 2025
À minuit, l’Alliance syndicale qui regroupe les cinq syndicats dans le domaine de la construction résidentielle a déclenché une grève générale illimitée.
Les négociations avec l’Association des professionnels de la construction et de l’habitation du Québec (APCHQ) en vue du renouvellement de la convention collective 2025-2029 du secteur résidentiel, échue depuis le 30 avril, n’ont pas mené à une entente.
Les salaires en jeu
Les négociations au sujet des salaires achoppent. La partie patronale offre une augmentation de 18 % sur 4 ans alors que les syndicats demandent des hausses de 24,35 %.
Rappelons que les travailleurs des autres secteurs, soit institutionnel-commercial et industriel (IC/I) ainsi que le génie civil et la voirie, ont conclu des ententes prévoyant des augmentations salariales de 22 % sur 4 ans, dont 8 % dès la première année. Cette hausse est applicable depuis le 1er mai dernier.
Quels chantiers sont touchés?
En résumé, le secteur résidentiel englobe la construction de maisons unifamiliales et en rangées, en plus des immeubles à logements de 6 étages et moins, excluant le sous-sol.
Les projets résidentiels de 7 étages et plus relèvent du secteur commercial et ne sont donc pas touchés par le conflit de travail. De plus, les travaux de rénovation, de modification, d’entretien et de réparations effectués pour des particuliers dans leur résidence sont également exclus, car non visés par la loi R-20.
Le droit de travailler
Un employeur ne peut pas forcer ou menacer un salarié pour qu’il travaille, mais ce dernier peut volontairement accepter de le faire, même s’il y a une grève.
Rappelons que les syndicats et leurs représentants ne peuvent perturber les chantiers. Ils ne peuvent pas avoir recours à l’intimidation ou à la force pour faire respecter la grève. La décision de travailler ou non revient à chaque salarié.
Ressources utiles pour les entrepreneurs
Nous vous invitons à vous référer à l’APCHQ pour connaître les répercussions sur les chantiers de même que ce qui est permis ou non pendant le conflit de travail.
Négociations 2025-2029 | APCHQ
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